Når har man rett på overtidsbetaling? Hvilke regler som gjelder for overtidsbetaling kan ofte være litt vanskelige å få tak på, og det kan føre til at mange arbeidstagere ikke kjenner til rettighetene sine. Hva regnes som overtid? Etter arbeidsmiljøloven skal alminnelig arbeidstid som utgangspunkt ikke være mer enn ni timer i løpet av 24…
Har du fått sparken? Å få sparken kan oppleves som svært vanskelig og frustrerende, både økonomisk og sosialt. Det kan gå på selvfølelsen løs og medføre mange ekstrabekymringer for den som plutselig opplever å motta en avskjedigelse fra arbeidsgiver. Det er likevel viktig å være klar over at de skal mye til for at en…
Strengt beviskrav for å si opp gravide Det er klart at arbeidsgiveren din ikke kan si deg opp fordi du er gravid. Det følger av arbeidsmiljøloven. Men hva skjer hvis en arbeidsgiver sier deg opp mens du er gravid og begrunner oppsigelsen i noe annet, for eksempel nedbemanningsbehov? Som gravid arbeidstaker har man et svært…
Pilot tilkjent 7 mill. i erstatning for oppsigelse Lagmannsretten kom til at oppsigelse av en helikopterpilot ikke hadde tilstrekkelig saklig grunn etter arbeidsmiljøloven § 15-7. Han ble tilkjent en erstatning på 7 millioner kroner. Erstatningen er rekordstor. Faktum i saken Piloten hadde drukket mye alkohol da han deltok på et kurs. Han skal blant annet ha…
Oppsigelse i prøvetiden Mange arbeidsforhold innledes med en prøvetid på opptil et halvt år, der arbeidsgiver kan teste ut og vurdere om arbeidstakeren oppfyller sine plikter etter arbeidsavtalen på en tilfredsstillende måte. Det er likevel ikke fritt frem for arbeidsgivere å si deg opp i prøvetiden. For at en arbeidsavtale om prøvetid skal være gyldig,…
Når blir lønnskravet ditt foreldet? Har du krav på lønn som du ikke har fått utbetalt? Det kan være flere grunner til at arbeidsgiver ikke har betalt deg den lønnen du har krav på. Men det er viktig å ikke vente for lenge med å gå videre med saken, siden kravet du har kan bli…
Lønnsgarantiordningen Lønnsgarantiordningen er en statlig ordning som skal sikre at du som arbeidstager får utbetalt lønn eller feriepenger der arbeidsgiveren ikke har mulighet til å betale på grunn av konkurs. Alle arbeidsforhold der arbeidsgiver skal betale arbeidsgiveravgift til folketrygden er som hovedregel dekket av ordningen. Dette betyr at de aller fleste arbeidstakere i utgangspunktet er sikret lønn…
Kan sjefen forandre arbeidsoppgavene dine? I dag må både arbeidstakere og arbeidsgivere ofte omstille seg og være tilpasningsdyktige i et stadig skiftende arbeidsliv. Et vanlig spørsmål våre advokater får fra arbeidstakere i den forbindelse, er i hvor stor grad sjefen kan forandre arbeidsoppgavene deres. Problemstillingen oppstår gjerne når det er snakk om å gjennomføre omorganiseringsprosesser…
Hva er en fagforening? En ny undersøkelse fra Fafo viser at stadig færre unge fagorganiserer seg, og de er mindre opptatt av fast ansettelse enn tidligere. Undersøkelsen kan leses her. Undersøkelsen viser at ungdom har liten kunnskap om hva det innebærer å være med i en fagforening. Men unge arbeidstakere forteller til NRK at…
Er oppsigelsen ugyldig? Våre advokater har bistått en rekke klienter med å få erstatning etter en oppsigelse. I mange saker ser vi at det er mulig å forhandle frem en bedre løsning for arbeidstakeren hvis man bestrider oppsigelsens gyldighet. I Norge er oppsigelsesvernet sterkt, hvilket betyr at det skal mye til for at man kan bli…